Leistungen
Beratung, Software und Seminare.
Wir kombinieren nur, was zusammen einen Unterschied macht. Meistens beginnt es mit einem Gespräch und endet mit weniger Aufwand für alle.
01
Führung stärken
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Coaching, Seminare und der Leadership Companion für Führungskräfte, die schwierige Gespräche souverän führen wollen.
02
HR professionalisieren
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Vom Feedbackprozess bis zur Nachfolgeplanung: Strukturen, die zu einem KMU passen — nicht zu einem Konzern.
03
Administration reduzieren
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AdminAlly und schlanke Prozesse nehmen eurem Team die wiederkehrende Personaladministration ab.
In welcher Form?
Drei Formate, die sich kombinieren lassen. Wir empfehlen immer das kleinste, das reicht.
Beratung & Analyse
Fluktuationsanalyse, HR-Prozess-Check, Nachfolgeplanung, Employer-Branding-Sprint.
Ab 4 Wochen · vor Ort oder remote
Werkzeuge im Alltag
AdminAlly, HR Power Package und Leadership Companion — schlank, ohne Einführungsprojekt.
Monatlich kündbar · Schweizer Hosting
Seminare & Webinare
Kompakte Formate zu Gesprächsführung, Beurteilung und Onboarding — mit Unterlagen zum Weiterarbeiten.
90 Minuten bis 2 Tage
Häufige Fragen
Arbeitet ihr auch mit kleineren Betrieben?
Ja. Unser Schwerpunkt liegt bei 20 bis 250 Mitarbeitenden. Darunter lohnt sich oft ein einzelnes Seminar statt eines Mandats — das sagen wir offen.
Braucht es zwingend Software?
Nein. Rund die Hälfte unserer Mandate läuft ohne. Wir empfehlen ein Werkzeug erst, wenn der Prozess dahinter sauber ist.
Wie schnell könnt ihr starten?
In der Regel innerhalb von zwei bis drei Wochen. Für akute Situationen halten wir jede Woche Kapazität frei.
Was kostet ein Erstgespräch?
Nichts. 30 Minuten, in denen wir zuhören und einschätzen, ob und wie wir helfen können.